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公司支部述职报告8篇

述职报告是一种用于总结和展示个人工作成果的文件 ,述职报告还可以用于识别工作中可能需要改进或调整的领域,淘一范文网小编今天就为您带来了公司支部述职报告8篇,相信一定会对你有所帮助。

公司支部述职报告8篇

公司支部述职报告篇1

尊敬的领导,各位同事:

大家好!

我是____团支部书记______,根据矿团委要求,现将20____年我区团支部工作情况向矿领导和各位支部书记们作述职报告,请大家予以批评。本人于20____年6月份担任____团支部书记一职,在这10个月里作为____团团支部的主要负责人,能够立足本职岗位,爱岗敬业,在党支部和上级团组织的关怀指导下,围绕团的目标、工作任务,扎实有效的开展各项活动,较好的完成了上级交给的各项工作任务。下面我将20____年团支部工作从以下几个方面向大家进行述职:

一、加强理论学习,强化团支部建设

我认为共青团工作当前面临的的挑战,归根结底是团员尤其是团干部素质的挑战。所谓其身正,不令而行,其身不正,虽令不从。____团支部利用支部委员会、团小组会抓好团干的培训工作,认真学习,贯彻落实上级的文件精神和有关规定,使团干有效的把握时代脉搏,紧密围绕矿中心开展工作,按照五风建设要求,全面加强团干部修养、学习意识、作风建设,进一步打造让党放心青年满意的团干部队。同时,通过团员大会、团课、团员阵地等方式加强对团员的培训,提高团员的自身素质。

为了增加团组织的凝聚力,____团支部每月组织一次团干相互沟通交流,提高团结协作精神;每月两次与团员青年进行谈话聊天思想调查,了解团员的思想动态。

二、积极开展活动,发挥团员的带头作用。

作为团员青年应当发挥团员的作用。团员青年具有朝气蓬勃的性格特点,是企业发展壮大的生力军,是社会繁荣、稳定和兴旺发达的基石。____团支部除参加矿团委组织的各项活动外,每月还定期开展如大扫除、青安岗集中上岗等惯例活动,在日常工作中、在安全生产中处处体现团员的作用,将团员的作用深入到日常工作和安全生产中去。与矿行为密切保持一体化,充分体现团组织对于矿的服务性。

三、突出自身特色。

树立品牌形象____团支部在青年技能培训和安全生产方面有着突出特点,在区队党政领导的大力支持下,通过技术培训、导师带徒等形式为青工搭建了一个成长的平台,做到了工作学习化、学习工作化,使得新工人能够尽快掌握岗位技能投入到正常生产中,老工人继续强化技能不断创新,各种创新成果层出不穷。在20____年的技能比武中,打眼工比武包揽了第一名和第二名的优异成绩,电钳工比武也取得了第三名和第四名的好成绩,20____年____团支部获得了青工技能振兴计划示范单位和青年安全示范岗的荣誉称号,这些与区队领导和广大团员青年的努力分不开的。

四、自身的不足。

在担任____团支部书记的日子里,我学到了很多,在自身素质上有了很大的提高,但是也发现不足之处:

1、工作经验不足,在处理问题上还有很多不成熟的地方,工作方式上显的很单一,需要进一步完善。

2、团员较多,在管理和学习上存在难度,不能做到面面俱到。

3、和兄弟团支部交流较少,使得团支部工作存在局限性独学而无友,则孤陋而寡闻。

我将在以后的工作生活当中与兄弟支部共同学习共同进步。在这10个月里,我带领着团委一班人脚踏实地、扎扎实实地开展了一些工作,但是离上级的希望还有一定的距离,请各位领导和同志们批评指正。我希望能够在领导的支持和同志们的帮助下,在今后的工作中能不断进步,为我矿共青团注入新的活力。

谢谢大家!

公司支部述职报告篇2

按照公司党委部署要求,现将本人2021年度抓党建工作情况报告如下:一、2021年度抓党建工作情况一是党支部档案资料管理方面:本年度组织支部党员对支部档案资料集中清理两次,向其他支部借鉴、学习一次,提高了档案的完整性,规范了存档的科学性。二是党支部活动开展情况:坚持三会一课制度,全年召开支部大会**次,支委会会议**次,党课学习*次,学习中央文件精神,提高党性觉悟。理论联系实际,组织支部党员干部参观成都博物馆,了解成都的历史,成都文化的精髓,为更好的参与成都的建设提升了主人翁责任感。三是在全年工作中牢固树立四个意识认真履行支部党建工作第一责任人职责,广泛听取党员及群众意见,注重发挥集体智慧,按照支部议事规则,带领支部完成全年党建工作。二、存在问题一是形式主义仍然存在。主要表现在党员的学习笔记以及个人评议报告等文件仍然存在抄袭现象,党课学习后没有深入思考学习内容并结合自身工作实际情况进行消化和升华,面对书面化要求时疲于应付,未能将学习、领悟、工作三者进行有机结合。二是党员在参与组织活动过程中思想松懈。党组织活动的初衷是为党员了解党的历史、党的路线、党的现状及党的发展方向提供学习近平台。但仍有部分党员存在过程上走马观花,行动上凑热闹,没能做到严肃对待,没能达到深刻领悟,解放思想的效果。三是目前党支部的活动过于局限在参观上,略显单调,且容易产生审美疲劳。可在更大范围借鉴活动方式,丰富活动内容,提高参与者的积极性。三、下一步改进措施一是班子建设方面,继续努力提高支部班子思想政治素质和觉悟,做到在支部各项学习及活动中以身作则,带领其他党员从思想上到行动上呈现新的风貌。二是加强与党员一对一谈话机制,了解党员需求,征求党员意见,使每一位党员真正融入到支部建设中来。三是在支部内部持之以恒开展廉政教育活动,促进党员干部正确行使党和人民赋予的权力,保持党内纯洁,为企业发展作出新的贡献。四是本人作为支部书记,对支部建设中存在的问题进行了深刻思考,除了党员个人因素外,更多体现出了支部管理中存在的松懈或漏洞,需要支部班子在以后的工作中进行完善和加强。

公司支部述职报告篇3

2020年,在上级党组织的正确指导下,本人作为x重工党支部书记深入学习贯彻党的xx精神和习近平总书记系列讲话精神,认真贯彻新时代中国特色社会主义思想和各级党代会部署要求,积极履行基层党建工作第一责任人职责。现将一年来本人抓党建工作情况汇报如下:

一、主要工作

(一)抓基层党建工作责任制方面。一是我单位组织召开推进不忘初心、牢记使命学习教育常态化制度座谈会,传达学习中央领导讲话精神,夯实思想基础。利用 主题党日、组织生活会等,开展集中学习与个人自学、党课辅导定期学习,通过领导领学、座谈讨论、观看视频、记录学习笔记等方式,系统学习了不忘初心、牢记使命重点内容,累计开展集中学习10余次,成立了党员学习室,督导党员自学32学时,提高了党员思想政治水平和理论政策素养。二是:做好党员发展管理工作,按照党员发展十六字方针,严把党员入口关坚持成熟一个、发展一个原则,继续从严教育培养党员,认真开展政审、考察、公示等各项工作,年内确定了2名预备党员转正,确保了党员队伍生机和活力。

(二)履行党风廉政建设责任制方面。

严明党的纪律和规矩,积极学习贯彻执行党的路线、方针、政策和《党章》。今年以来,结合不忘初心、牢记使命,×重工党支部积极把握理论中心学习、三会一课学习、不忘初心、牢记使命集中学习机会,采取个人自学与集体学习相结合方式,认真学习了党的历次全会精神和各级党风廉政建设重要部署,认真领会了中国共产党《廉洁自律准则》《党内监督条例》和《关于新形势下党内政治生活的若干准则》等党内法规,观看专题教育片,提高了党员干部自警自省意识。

二、存在的主要问题及原因

(一)落实责任不扎实。

主要因为我自己对抓基层党建工作重要性认识不深刻,不到位。存在重发展轻党建、重完成任务轻日常工作的问题。对单位党支部班子核心作用发挥不足,党组织凝聚力、战斗力不强等问题缺乏深入研究,制定的解决办法和整改措施针对性不强、缺乏可操作性;工作比较重部署,轻落实检查,有时工作只是安排下去,对如何抓、抓的怎样过问比较少。

(二)队伍管理不严谨。

主要原因是自己从思想上对上级看的越来越重了,对领导的意图越来越重视了,觉得做好具体的工作容易出成绩,只要基层党组织能按照要求及时完成工作任务就好,党建工作只要按照上级要求做好基础工作就好。在党员队伍教育管理中,存在党员未全部按时参加组织活动,组织生活简单化、形式化,学习教育流于形式等问题。

(三)党建载体不灵活。

主要原因是自己抓党员队伍建设的措施还不够实。对现职党员缺乏深层次的党性素养教育,对入党积极分子和党员发展对象没有真正做到优中选优,部分党员素质有待进一步提高。只注重了党员发展程序,在党员发展过程中,监管、审核的措施抓的还不实。对新时期基层党建工作研究不深不透,习惯于凭经验、老套路解决问题,方式方法不灵活,且就党建抓党建,没有完全形成符合单位实际的党建工作新思路,缺乏创新载体。

(四)党员教育不经常。

主要原因是党员干部培训形式较单一。而且我自己对党员自觉学习、自觉工作、自觉履行义务的主观能动性过分信任,对通过自己带学领学引起大家学习兴趣的影响度期望过高,认为通过平时不断的说教、培训等传统方式,就能收到一定的效果,忽视了多样载体搞工作的益处之多。

2020年虽然开展了多种形式的理论学习,例如班子成员上党课、观看党建影片、支部学习讨论等等,很大程度上促进了党员干部理论水平提高,但由于次数少、范围窄、水平低,使学习有局限性,理论教育层次有待提高。总体上来说,学习意识和强度还不够,方式方法单一枯燥,没有把政治理论学习放在重要位置,在学习上存在片面性和选择性,缺乏对政治理论和党建政策、习总书记讲话的系统研究和深刻理解。

三、下一步工作思路和改进措施

(一)认真学习贯彻会议精神。把党的xx精神学习作为单位党组织重要政治任务,认真制定2022年xx精神学习计划和活动配档表,组织党员干部原原本本学习报告、党章修正案、习总书记系列讲话,通过集体学习、主题党日、培训轮训、观看专题片、上党课、结合工作抓贯彻等形式积极开展学习宣传贯彻活动,以身作则引导党员干部将精力集中到xx精神上来,以xx精神学习贯彻为引领推动各项工作在上新台阶。

(二)持续开展不忘初心、牢记使命。把学习贯彻党的xx精神作为下阶段重大政治任务,纳入不忘初心、牢记使命学习计划,认真开展学习研讨,推动单位党员干部全面准确把握会议精神,继续深入开展党支部书记讲党课活动,推动党课教育常态化、长效化。

(三)加强党员教育管理。一是加大教育培训力度,开展全员轮训,定期开展支部书记、后备干部集中培训轮训,不断提高领头羊水平。二是提升考核精准度,建立健全党员考核体系,细化德,能,勤,绩,廉等共性指标。

(四)深入推进廉政建设。严格执行全民从严治党主体责任和监督责任及党风廉政建设责任制,督促落实 一岗双责,管好职责范围内党风廉政工作,认真执行党支部各项决策部署。强化岗位廉政教育、示范教育,不断提高党风廉政教育的针对性,进一步筑牢党员领导干部拒腐防变思想防线。继续深入推进党务政务公开工作,进一步完善党内选举、党内民主决策、党内民主监督、党员定期评议等制度,严格落实民主集中制和三重一大制度,畅通党员行使权利、发挥作用渠道,切实保障党员知情权、参与权和监督权。

述职完毕,请大家评议。

公司支部述职报告篇4

尊敬的各位领导、同志们:

我任校党支部书记已经几年了,多年来我积累了必须的工作经验,提高了工作潜力。几年来,党支部工作在教育局党委和教育办党支部的精心指导下,在学校的大力支持下,加强了学校党支部建设,以党的十九大精神为指针,认真贯彻执行党的教育方针政策,开拓创新,锐意进取,用心履行党支部的职能,充分调动和发挥了全体党员的用心性和创造性,推动了党支部工作和人事人才的创新发展。大大促进了学校的教育教学工作。党支部及我本人做了超多的工作。

一、加强了党组织建设,大力开展持续...员先进性教育活动

(一)、学校加强和完善了党组织,成立了大力开展持续...员先进性教育活动领导小组,较好地发挥了党支部的战斗堡垒作用和全体党员的先锋模范作用,在学校管理,教育教学中、教职工队伍稳定等方面都取得了必须的工作成绩,提高了党支部的工作质量,较好的完成了校党委安排的各项作任务。

(二)、正确把握引导党员增强职责感

引导党员树立党的观念,正确认识党员个人同党的关系,党是由党组织组成的,每一个党员的言论和行动都同党的形象相关联。党的先进性要透过党员的先锋模范作用来体现。

二、加强学校领导干部廉政建设

根据党风廉正建设的文件精神,党支部研究分析学校党风廉政建设工作状况,对学习贯彻落实教育局党委提出的各项目标,进行了认真安排。透过党风廉政建设教育的开展,学校党支部对全体干部和...员提出几方面的要求:1.团结是班子战斗力的基石。成员之间要精诚团结,相互信任,互相支持,自觉维护班子的团结和整体效能的发挥。2.要全心全意地把个人的聪明才智用在学校教学质量的提高上,齐心协力,共同创造学校更加辉煌的业绩。3.在重大事项决策上,严格执行公司的有关规定坚持重大问题群众研究,使决策更加科学化、民主化。

三、搞好政治培训和学习

(一)、指导思想

本着全面实施素质教育为出发点,培养学生的创新精神和实践潜力,以提高教师的业务潜力为重点,科学合理地对教师进行岗位培训和新课程培训。

(二)、培训资料

1、政治思想和时事教育

本学年度继续以学习江泽民同志三个代表思想以及党的十九大精神为重点,学好一些时事教育资料,深刻理解文件的内涵的好处。

2、教师职业道德教育

本学期学习《公民道德实施纲要》、《鞍山市中小学教师职业道德建设实施意见》和县教育局《关于中小学教师三乱的规定》。

四、开展帮扶活动,发挥党支部作用

开展党员结对帮扶活动,联系联系班主任与特困学生结成一帮一对子,捐款近千元,帮忙特困学生解决经济问题,使他们无后顾之忧;再从心理上消除他们的自卑情绪,增强他们的自信心;还要激发他们的学习兴趣,与家长联系,组成学校、社会、家庭的全方位的教育网络。促使青少年健康成长。

此外,做班主任的工作,召开爱心教育研讨会,使班主任发挥他们无私奉献的精神,个性是在新课改的理念下,情感、态度、价值观的人文性评价的渗透对于教学是异常重要的。

五、协助校长主抓全面工作

我本人及党组织用心参与教学管理,在各方面给予张校长的大力支持,并用心配合其他领导完成教学任务。在协调党群关系,协调各部门之间的关系中,使党组织发挥真正的作用,在学校有有困难时,号召全体党员无私奉献,搞好学校的教育教学工作。凡事我都身先士卒,做到表率。使党组织成为学校教学管理的不可或缺的力量。

我们全体党员要加强政治思想方面的学习,不断增强工作的使命感和职责感,树立良好形象,发扬勤奋工作,甘于奉献的精神,在工作中再接再厉,踏踏实实地做好工作。

述职人:...素材范文网

2021年xx月xx日

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公司支部述职报告篇5

根据会议安排,现将个人抓党建工作情况汇报如下,不妥之处,敬请各位领导批评指正。

一、党建工作基本情况

作为______环保局党组主要负责人,我深知党建工作的重要性,只有不断创新工作思路,密切联系群众,着力为群众办实事、办好事,才能赢得群众的信任和支持,才能提升党建工作水平,才能树立党务工作的良好形象。

20__年,我局环保各项工作在全市环保系统中被评为一等奖,同时我县环保工作也得到省环保厅领导的充分肯定,为__环保工作倾斜了大量的资金。

20__年,我局党支部在县委领导下,高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,贯彻落实科学发展观,认真贯彻落实党的路线、方针、政策,大力开展发展型党组织建设和创先争优活动,切实加强基层组织建设和全体党员的政治理论学习,充分发挥共产党员的先锋模范作用,以发展要有新思路,改革要有新突破,工作要有新举措,成绩要有新内容为新时期党建工作主旋律,以丰富多彩的各种活动为载体,积极探索,努力创新,脚踏实地,在改革中发展、在发展中创新、在创新中前进,党建工作取得了新的突破,为全县环保工作的开展提供了有力的思想和组织保障。

结合本单位工作特点,我局党员干部职工深入县域内工矿企业,开展结对帮扶。帮助企业解决生产中的实际问题。把对企业帮扶作为我局工作的一个重要内容来抓,党组一把手亲自抓、一把手负总责,全面落实符合环保、可持续发展要求的企业和项目,帮助协调他们的落地、建设、发展,如震丰水泥厂。实践三同时制度、排污申报制度、排污收费制度等,切实提高对企业的帮扶力度。自20__年春节至今曾多次到__镇、__乡慰问贫困老党员,把党的温暖送到他们身边。帮助、协调、解决生产、生活中的实际困难。同时为我局结对帮扶的__镇解决生活垃圾处理难的问题,为__镇垃圾填埋场的建设补充__万元。

在努力实现工业强县的目标下,半年来共办理建设项目环评审批__项,上报审批__项,出具总量控制意见__份。20__年上半年关停取缔铅锌冶炼厂2家、非法小洗煤厂__家,启动__家畜禽养殖场污染治理设施建设。半年来在三岔河流域内开展各类检查__次,对流域内违法排污企业处罚2家;督促整改沿河流域洗车场等环境问题__条,为我县完成年度三岔河流域河长制目标任务提供了坚实的保证。落实以人为本的重要思想,系统地建立健全了接待、登记、回复一站式服务的服务体系,半年来查处群众环保投诉__起,反馈率和办结率均达100%,切实维护了群众的环境权益。认真开展排污费征收工作,半年来完成排污费征收__万元。通过明确党建工作目标,细化服务措施,提升服务质量,赢得了企业、项目业主等服务对象的肯定和好评。

二、具体做法及成效

(一)找准切入点,建立健全党建工作领导机制。一是成立党建工作领导小组,建立领导机制,明确专人负责抓党建工作,加强对党建工作的组织领导;二是建立党建工作指导制度,依托党建扶贫工作联系点、企业、学校等机构,建立党建工作网络体系,逐步扩大党建工作,创先争优活动覆盖面,选定政治素质过硬、熟悉组织工作的党员干部担任党建工作指导员和联络员。20__年,我局党风廉政建设、纪检监察工作、四帮四促和三个建设年、创先争优、六风建设、普法及法制建设工作在年终考核中取得7个满分。

(二)找准支撑点,建立健全党建工作保障机制一是加强阵地建设,以帮扶联系点为平台,以创建绿色学校、生态县(乡镇、村)等为载体,进一步拓宽党建工作思路,从经费上保证,从资料上完善,从内容上添力,提高活动质量;二是深入帮扶联系点和联系我县妇联、整治办、企业利用六?五世界环境日开展环保宣传工作,发放各类宣传资料1万余份,扩大宣传阵地;三是以作风建设年、万名干部下基层、扎扎实实帮群众活动为契机,班子成员联系厂矿10余家;采取走下去、请上来座谈,提供平台等方式,并梳理反馈意见,进一步加强干部队伍作风建设,为深入开展党建工作提供组织保障。

(三)找准着眼点,建立健全党建工作激励机制一是完善奖惩措施,奖勤罚懒,加强对党员的教育和管理,组织开展党员先锋岗活动,激励党员干部爱岗敬业,有效发挥党员先锋模范作用,为创先争优聚添活力;二是构建支部结对帮扶平台,加强结对支部、党员之间的互动与交流,促进相互理解和支持,推动党建工作、创先争优活动在健康发展中取得实效,实行年度评优奖励。实现三提高:一是干部职工责任心提高;二是中层干部进取心提高;三是班子成员事业心提高。

三、存在的不足及下一步工作思路

回顾到任环保局党组书记以来开展的党建工作,我同班子成员组织带领全局党员干部职工在创先争优、三个建设年、四帮四促活动中做了大量的工作,取得了一定的成效。但也存在不足之处,如深入基层帮扶力度不够、措施不尽完善等,离上级的要求和群众的愿望还有一定的差距,党员干部在抓干事创业中先锋模范作用还需加强,长效机制的建立不够系统。在今后的工作中,我将认真总结经验,进一步加大党建工作力度,建立健全长效机制,确保党建工作取得更大的实效。为推动我县经济社会又好又快、更好更快发展作出应有贡献。

公司支部述职报告篇6

2020年,作为公司党支部书记,在局党委的领导下,我始终把深入贯彻落实党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想作为推进基层党建工作的源动力,认真学习贯彻党的十九大精神,全面落实从严治党,从严监督管理干部,深入推进两学一做学习教育常态化制度化,努力工作,廉洁自律,团结支部一班人,实现了工作目标。现将个人履行党建工作岗位职责的情况简要汇报如下:一、党支部书记履行党建工作责任情况一年来,我努力抓好学习党的十九大精神,积极开展学习实践活动,结合推进 两学一做学习教育常态化制度化,从严落实从严治党的责任,立足公司实际,认真研究制定了党建工作计划,深入开展大学习、大调研、大改进,认真贯彻落实习近平总书记的重要指示精神,教育引导广大党员干部包习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为正式必修课,持续增强四个意识、坚定四个自信、落实两个维护着力改进作风,积极担当作为,自觉干在实处。坚持党员学习制度,党建工作措施得力,成效显著。党支部积极开展组织建设工作,定期检查计划落实情况,组织党员干部学习有关党建的文章,学习优秀党员的先进事迹,公司党员干部提高了认识,明确了目标,鼓足了干劲,促进了公司各项工作的开展。公司每年对党员进行考核,及时总结党建工作,发现问题,及时解决,公司重大事情党支部研究决定,起到了党支部的领导核心和战斗堡垒作用。二、进一步做好党组织和党员教育管理一年来,认真抓好党员的日常性教育管理工作,做好党内关爱帮扶,坚定党员信念,增强党员意识,健全党员经常受教育、永葆先进性的长效机制。认真落实基层党组织三会一课制度。及时组织党员到社区参加双报到,积极开展党员政治生日谈心谈话制度,落实对老党员、困难党员关心关爱工作,抓好扫黑除恶督导。三、发挥好党支部领导龙头作用我们进一步加强了党支部自身建设,定期召开党支部会议,研究制定党员学习计划,组织开展学习活动,定期召开党支部民主生活会和党员组织生活会,查找存在的问题,认真整改,促进工作,努力建设坚定贯彻党的路线方针政策善、于领导科学发展的坚强领导集体。四、努力加强党员干部队伍建设我们认真做好加强党员教育、管理、监督和服务工作。健全落实了党内激励、关怀机制,积极推进党内民主建设,大力推行党务公开制度,保障了党员对党内事务的广泛参与和有效监督引导党员加强党性修养、提升自身素质、开展专业自我成长活动,发挥先锋模范作用。五、大力加强党建制度建设我们制定了党建工作长效机制并认真执行,做到了上级抓书记,书记抓落实,积极探索推进基层党建工作的有效载体和办法,通过开会、上党课、交流心得体会活动,加强党建工作,深入总结党组织创造的新经验,及时转化为制度成果,建立健全了常抓不懈的工作机制。六、大力加强党员干部作风建设公司对各位党员进行了廉政风险点自查,并相应建立了党员干部廉政档案,进行廉政谈话,加强党风廉政建设。教育党员干部践行廉洁自律,以求真务实的作风推进各项工作,积极营造风正、气顺、劲足的良好工作氛围。七、 下步工作思路和主要措施一是不断完善党建责任制。 认真履行支部书记抓党建第一责任人职责,始终把主体责任扛在肩上,只能到位不能缺位,只能加强不能削弱,认真开展批评与自我批评。二是完善党建阵地。在平时的工作中,要经常召开支部大会,通过上党课,学习党的方针政策、 法律法规, 努力提高党员干部的政治素质和为民服务的本领。三是努力提高干部的文化素质。 要自我加压,制定党员干部学习计划,鼓励他们通过自学、培训等方式努力提高自身文化程度,适应新形势更好地为发展而奋斗。

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公司支部述职报告篇7

2020年是xx公司经受全球金融危机严重影响严峻考验的一年,也是党组织经受严峻考验的一年。我坚持把党建工作放在生产经营的全过程中思考、部署和推进,进一步发挥党组织在企业的政治核心作用,发挥党组织的组织优势,克服重大困难,保稳定、保增长。不断打牢组织思想基础。发挥好民营企业党组织的引导协调职能,党员发挥先锋模范作用的方式,党员带动广大职工努力同舟共济、共克难关。促进企业各项经营项目目标的实现;保持企业的稳定。

一、按照区委部署,扎扎实实开展深入学习实践科学发展观教育活动。

公司党委在xx年,开展突出践性科学发展观教育活动试点工作的基础上,今年按照区委部署,进行第二批深入学习实践科学发展观活动,以推进科学发展观为核心,紧贴企业提高应对金融危机的能力,实现三保一弘扬的实际开展好各个阶段活动。既严格按照规定动作完成各阶段各环节的要求,又紧紧围绕企业实际,开展富有特色的工作。受到区委好评,作为省委检查组检查活动的工作点,接受由卢述银部长陪同受省市督导检查。

深入学习实践科学发展观活动主要情况是:

一)在学习调研阶段,分层次组织经营层党员高层管理人员按各自主管业务范围,深入课题调研,谋划应对全球金融危机的举措。

执行层党员中高层管理人员按部门职责,积极实施好公司应对金融危机的各项措施,提出意见和建议,提升执行力。

工人党员、党员一般管理人员积极查找岗位工作差距,提振信心,与企业同舟共济,共同克服金融危机影响下面临的困难。紧紧围绕破解金融危机影响下的发展难题,董事会党委成员积极开展调研。

x月xx日专门在井冈山召开了董事会、党委会会议,并形成了会议纪要。成为指导全公司应对危机的纲领性文件。

二)在分析检查阶段,召开领导班子专题民主生活会前,广泛征求意见,领导班子成员充分交换意见,认真撰写发言材料。深入查找突出问题,深刻分析原因,5月12日召开了质量较高的专题民主生活会,区委区纪委派员全程参加。

党支部组织党员认真参加专题组织生活会,分析查找自身差距和不足。总结经验教训,明确方向,提出改进措施。

在此基础上,党委认真撰写、反复研讨和修改完善分析检查报告。充分吸纳广大党员干部的意见,反复讨论研究、综合归纳。梳理出技术开发、市场拓展、各项管理、党群工作、队伍建设方面50多个突出问题。对存在问题的主客观原因进行认真分析,明确了落实科学发展观的主要方向,总体思路,主要措施和工作要求。先后安排了多次董事会和党委会,审议了多个议题和方案。

三)在整改落实阶段,对查找出的影响和制约科学发展以及群众反映的意见建议进行逐条分析,制定了切合实际的整改方案,归纳了近期重点解决的突出问题,区别轻重缓急,做到了整改项目,整改措施,分管领导,责任科室,完成时限五落实。

四)在后续工作上,着重健全了加强营销责任制,加强考核,加强管理,加强人才工作,加强党建工作方面的制度。

五)总体活动成效,深入学习实践科学发展观活动历时5个月,较好地完成各项规定动作,开展了自选动作,提高了广大党员干部特别是领导干部贯彻落实科学发展观的执行力、操作力和创造力,切实认清和解决了一些制约企业发展的实际问题,在学习实践活动中形成了新认识。化解风险,应对危机;深化改革,推动发展;加强管理,打造竞争新优势;抓班子带队伍;加强改进企业党建工作的五种能力有提升。

二、不断夯实基层党委党建工作的基础。

1、突出抓好党员经常性教育,组织党员立足本职岗位,深入开展创先争优活动和主题实践活动;严格组织生活,认真执行三会一课制度;

2、抓好领导班子建设,紧密结合企业经营形势,不断强化班子建设,今年3月,特别组织董事会成员、党委成员上井冈山接受传统教育。选送2名党员干部参加清华赣州班总裁高级培训班,抓好党风廉政建设。坚持党委民主生活会和党员领导干部双重组织生活制度。引导广大党员积极参加与党内事务。慰问困难党员,加强综合治理,构建和谐平安xx。发挥好工会、共青团等群体组织的作用,增强企业的凝聚力和亲和力。

3、抓好党的发展工作。把企业骨干培养成党员,把党员培养成企业骨干。积极开展向技术人员、向青年员工、向一线岗位关键岗位发展。发展党员名、培养入党积极份子名,较好地改善了党员队伍的年龄、文化结构。

4、开展党员户外活动。组织了安排了党员的各种培训、党员的能力素质增强,企业管理水平创新能力得到了提升,市场进一步拓宽,提升了企业的发展潜力,较好的应对了复杂的经营形势,经营质量有提升,确保了企业的稳定和发展。

5、开展争先创优活动、七一召开表彰纪念大会,表彰了大批优秀党员。

6、抓好党建带工建、带团建工作。如工会开展应对金融危机同舟、同心、同力、同赢四同活动,在年中股东大会职代会上向广大员工发出倡议、引导全体员工共克时艰。

三、党建工作不断融合企业文化建设,在推进企业发展中发挥作用。

1、举办新中国xx周年系列爱国主义教育活动。新中国xx周年成就展览。举办摄影书画展览,在我们宽大明亮的厂房里举办《祖国颂、xx情》文艺汇演。抒发xx儿女对伟大祖国、伟大的党的热爱之情,唱响时代主旋律,表达我们工人阶级在以热爱祖国、建设祖国,把爱国之情、报国之志转化为做好本职工作的巨大动力,团结奋进,加快xx集团的科学发展,实现中华民族伟大复兴的豪迈之情。

2、以出版《xx集团报》100期为契机,引导全集团党员干部和员工回顾历史、传承精神、不骄不馁、排难奋进。

四、认真完成区委布置的各项任务。

对区委区政府的决策坚决贯彻执行。维护国家的法律法规和党中央的方针政策,服从大局,服务中心,区委区政有号召,让每个党员知道,积极参与行动起来。坚决做好:

1、上级要求开展第二批学习实践科学发展观活动,不折不扣搞好每个阶段的工作。按照市政府包干路段责任要求,马上行动,勇于负责,坚决达标。

2、积极完成区委区政府新春团拜舞龙的任务,派出xx龙队,在完成市政府中心及区委舞龙后再回到集团三个地方舞龙。虽然更辛苦,但先确保上级要求。

3、完成两城同创各项工作,在沙石、虎岗、文明大道的集团三个生产厂区先后投入大量人工进行卫生突击、环境整治。

4、今年虽然在金融危机影响经济较为困难情况下,仍认真进行党报党刊征订工作,努力争取完成上级布置的任务。

一年来,按照党中央的要求,应对金融危机影响,坚定信心,切实发挥党的政治优势和组织优势。组织动员广大党员攻坚克难。共克时艰。党组织在一年中对党员加强教育,党员在这样的形势下发挥了积极的作用。信心坚定,思想不乱,队伍稳定,在言行各个方面做出表率。企业在应对金融危机中做到了不裁员、不停产、稳定经营,向政府上交足额税金,维护了社会稳定。

五、存在的问题。

党支部工作不平衡,有的支部工作相对弱些。党员管理相对主要是退休离异地居住的党员,个别解聘党员的管理相对较弱。少数基层党支部对党委党建工作要求贯彻有差距,对党务业务工作缺乏热情,不投入,业务工作不钻研,不细心、不专心。

党委跟进和贯彻落实区委工作要求还有差距。

六、对问题的改进措施及抓好党的建设的主要任务。

抓好党的十七届四中全会《中共中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》学习贯彻。牢牢把握加强和改进党的建设的六项主要任务,狠抓落实,是党委xx年党的建设工作的主要任务。

1、建设学习型党组织。营造崇尚学习的浓厚氛围,积极向书本学习、向实践学习,优化知识结构,提高综合素质,增强创新能力。

加强党员中国特色社会主义理论武装。组织党员深入学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表重要思想以及科学发展观,开展社会主义核心价值体系学习教育。

2、引导党员切实增强党的理想信念,增强党的宗旨意识、大局意识、责任意识。加强思想道德建设,加强党的优良传统教育,加强中华民族优秀文化传统教育,带头弘扬以爱国主义为核心的民族精神,带头弘扬以改革创新为核心的时代精神,自觉践行社会主义荣辱观,培养高尚道德情操和健康生活情趣,保持昂扬奋发的精神状态。

3、积极发展党内民主,坚持和健全民主集中制。加强和改进党的群众工作,充分发挥工会、共青团、妇联等团体联系和服务群众作用。

4、保障党员主体地位和民主权利。推进党务公开,健全党内情况通报制度,及时公布党内信息,畅通党内信息上下互通渠道,拓宽党员意见表达渠道,引导党员正确行使权利、认真履行义务。

5、推进基层党组织工作创新。适应新形势新任务要求,创新活动内容方式,找准开展活动、发挥作用的着力点,在扩大党员参与面、提高实效性上下功夫,增强创造力、凝聚力、战斗力。

6、加强党员队伍建设。加强党员教育管理、增强党员队伍生机活力。以高素质为重点,建立健全教育、管理、服务党员长效机制,激发党员增强光荣感和责任感、保持先进性内在动力。注重质量、优化结构,改进发展党员工作、加强思想上入党教育。

7、落实基层党员教育培训规划,拓宽党员受教育渠道。推广党员承诺制等做法,严格党内组织生活。

8、做好党员服务工作,健全党内激励、关怀、帮扶机制,加强对老党员、生活困难党员的关怀帮扶。进一步丰富党内生活,把党的建设同企业文化结合起来,使党员教育多样化,生动化。不断增强党组织的吸引力,特别在青年员工中增强吸引力,不断吸收新鲜血液。

9、进一步加强企业文化建设,并与党的建设互为融合,互相补充。营造一个好的健康向上的企业文化,从而影响带动党员和员工积极向上,热爱企业。深入科学发展观,把科学发展观引进到企业决策的方方面面。

10、加大对党务工作人员的培养力度,努力建设一支对党务工作有热情、肯钻研、负责任、踏实做好党务工作的工作人员队伍,从而不断推进公司党委的党建工作。

公司支部述职报告篇8

按照要求,我就抓基层党建工作情况进行述职,请各位领导和同志们予以评议。

一、成绩清单

1.聚焦主责主业,不折不扣抓基层党建工作落实。

坚持把抓基层党建摆在首位,召开定期议党2次、专题议党12次;深入基层调研16天、24次,推动解决xx电力经营不善等问题2件;为群众办实事20余件。

2.落实多项举措,深学细做促学习教育取得实效。

制定学党章党规、学系列讲话短期学习计划3次,开展跟踪督学12次,开展专题学习讨论5次;党员干部对照四讲四有标准,查找问题75个,整改解决75个;开展主题活动12次,参观红色教育基地4次,服务群众11次。

3.紧盯难点重点,砥砺奋进助党建发展两翼齐飞。

成立开发区非公企业综合党委,配备专职副书记1人、专职党务干部3人;党的组织和工作覆盖率均为100%;发放党建经费6000元;新建1040平党群活动服务中心,组织开展系列活动6次。

4.注重守正创新,凝心聚力破攻坚任务困局难题。

对接贫困户28户、43人,落实帮扶资金6万元,发放扶贫鹅苗560只、服装120套;创新运用我的e社区、党员小书包等互联网载体,培育和打造指尖课堂党建品牌。

5.坚持整风肃纪,紧攥拳头筑党风廉政铜墙铁壁。

召开党风廉政建设专题会议8次,组织全体职工观看反腐倡廉警示教育片3次,开展自查自纠、自我警醒6次;诫勉提醒机关干部3人。

二、问题清单

1.思想认识缺少履职尽责的紧迫性。

没有深刻认识到新形势下抓好基层党建工作的重要性和紧迫性,工作投入精力不足,抓经济发展硬,抓基层党建工作软。

2.问题处理缺少开拓创新的主动性。

面对新问题,习惯遵循老办法,不能以开拓创新的精神面对、分析和寻找解决问题的最佳方案,基层党建创新性成果较少。

3.责任落实缺少督导问责的经常性。

责任落实摆位不重,落实和督导党建工作责任发力不够,到基层督查问责次数不多,导致抓基层党建层层压实责任力度不够。

4.工作开展缺少为民服务的自觉性。

没有把自己真正摆进为民服务排头兵行列,在党员管理、联系群众等方面没有发挥好示范带头作用,服务成效不够显著。

深刻反思以上问题,主要有三个方面原因:

一是工作抓手不强。

抓基层党建工作措施不多、抓手不硬,在落实党建工作责任制、强化党员教育管理、促进干部作风转变等方面落实不深不透。

二是工作统筹不够。

没有用系统的全局观念、长远的战略思维考虑问题,对各项工作之间的内在联系研究不深,对党建各方面资源力量融合发展不够协调,没有形成整体推进的态势,工作影响力不够强大。

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