一篇优秀演讲稿的文字通常具有亮点,吸引听众的关注,演讲稿的目的是帮助演讲者在演讲中更好地组织思维,确保信息的传递和理解,下面是淘一范文网小编为您分享的护士长竞争上岗演讲稿5篇,感谢您的参阅。
护士长竞争上岗演讲稿篇1
尊敬的各位领导、各位评委老师们:
大家好!
我叫xx,28岁,本科学历,护师职称,现工作于我院心内一科,首先感谢医院领导给我这次公平竞争的机会,为我提供一个展示自己的平台,我也衷心希望能为医院的发展增添一份色彩,同时一展自己的理想和抱负。
自参加工作以来,一直严格要求自己,对工作任劳任怨,无怨无悔,得到了科室领导和病人的一致好评,并取得了一定的成绩,这次之所以参加护士长人才库的竞选,是因为我有以下几方面的'有利条件:
一、服从领导安排,工作任劳任怨。
在平常的工作中积极协助护士长做好病房管理工作,自我院开展优质护理服务以来,服从护理部领导和护士长的安排,积极响应医院的号召,充分调动下级护士的积极性,带领下级护士做好病人的基础护理和专科护理,把优质服务作为我们的天职和本分,真正做到“把护士还给病人”,把制度承诺从墙上“请”下来,让优质服务从文件中“走”出来,变被动服务为主动服务,我们经常深入到病房了解病人的心理,了解病人的需求,改善护患关系,通过我们具体的行动,让病人真正的感受到我们的优质服务,品味出优质的所在,经过一段时间优质护理服务的开展,我们科室患者的满意度明显提高了,患者表扬信明显增多了,
二、热爱护理事业,工作积极认真。
自xx年参加工作以来,我能积极响应医院的号召,参加医院组织的各项活动,任我院礼仪组成员以来,多次组织并参与我院新员工的礼仪培训,参加我院举行的一些大型活动,提升了我院护士的群体形象,展现了我院护士的风采,并在xx—xx年护理示范岗位能手创建活动中,被评为“礼仪服务明星岗位能手”。
另外作为我院护理技能操作组的一名成员,担负着我院护士的技能操作培训和考核的重任,每个季度一次的护理技能培训和考核,我都能和操作组的每一位老师认真组织,为提升我院护士的操作技能水平、保证护理安全,贡献出自己的一份力量。
三、具有较强的组织和协调能力:
自xx年担任我院内科团支部书记以来,为团组织的活动出谋划策,组织内科职工参与“歌唱比赛”和“演讲比赛”,并组织内科支部成员组成“护士节约在行动小组”
如果能够得到领导和同志们的信任,有幸成为护士长后备人才库的一员,我将从以下几个方面做好以后的工作:
一、提高自己的沟通协调能力,努力协调好医护、护护、护患之间的关系,使以后的护理工作开展起来更加的得心应手。
二、积极准备创三甲,医院等级评审是我们医院下一步工作的重点之一,也是护理工作重点之一,在护士长的领导下,我会和大家一起对照标准精心准备,尽职尽责,全力以赴做好各项工作,迎接上级的检验,为医院的发展尽自己的一份绵薄之力!
三、提升自己的整体素质,加强理论知识和专科知识的学习。不断提升自己的业务水平,使自己成为一面旗帜。
四、协助护士长做好病房管理工作,把护理安全放在工作的首位,防范和减少护理差错。
做好护理安全应从以下两个方面做起:
1、掌握病人的病情,只有熟悉了病人的病情,护理起来才能有的放矢,
2、做好与患者的沟通,取得患者的信任。使患者流露出真实的想法,及时发现安全隐患。
五、协助护士长继续做好优质护理服务,
我院的优质护理服务虽然取得了一定的成效,但仅仅只是开局,下一步的工作中,我们要更加努力,从根本上,改革临床护理服务模式,从长远上,提升护士素质和专业能力,充分调动护士工作积极性,紧紧围绕着以病人为中心的主线,实行责任制整体护理,为患者提供全程、全面专业人性化的优质护理服务。
谢谢大家!
护士长竞争上岗演讲稿篇2
各位领导各位同志:
现在我主要就任护士长一职五年来,对护士长这一角色的认识谈几点看法:
护士长是医院科室管理工作的组织者和指挥者,在医院管理工作中占有举足轻重的地位,尤其在医疗市场激烈竞争的今天,护士长管理水平的高低,直接影响着科室乃至全院整体工作的全方位发展,要想做一名称职的护士长,我认为应该做到:
第一、学管理、懂管理、与时俱进、创造性地开展工作
1、作为一名管理者,首先应该能够调动科室的一切资源,将之投入到能产生最隹效应的机会中去。
就我们儿科而言,首先要善于发现科内护理人员的优点,利用其优点,指导其工作,发挥个人专长。其次,建立团队精神,要让他们在协同工作中取得成绩,充分发挥个人力量。再者要抓住重点,以点带面,发挥设备优势和个人优势。
2、要与时俱进创造性的开展工作。标准不只是为科室做出多少成绩,而是要让患者满意。
3、逐步探索工作中量化考核标准,彻底打破中锅饭,调动大家的工作积极性,变“被动护理为主动护理”使责任分明、优劣可视,真正体现了多劳多得,同时也为病人提供了最隹报务。
第二、护士长应具备一定的职业素质
1、加强自身学习,不断提高自身理论知识和技术水平,帅先接受新知识新技术,做专业技术的带头人。
2、在日常工作中热情、诚恳、宽容,经常树立好榜样,向别人看齐,只有这样才能达到下属全身心的投入与支持。
3、不管在什么条件下都能有一个清醒的头脑,一个平衡的心态,井然有序地合理安排好人力、物力,使科室护理工作正常运转。
4、与科室护士之间建立起相互信任、激励、鼓舞和支持的人际关系,以便在护理管理工作中获得最佳的心理效益。
5、医院是一个整体,因此应建立好科与科之间的协作关系。使科与科之间互帮互助,形成浓郁的合作氛围。
总而言之,对于医院实行公开竞聘护士长,我表示拥护,时代造就人才,能者上,庸者下,如果我没有竞聘上护士长,我将是一名称职的护士,如果竞聘上了,那也是领导的信任,同志们的支持,我将努力、再努力!
护士长竞争上岗演讲稿篇3
敬的各位领导、同志们,下午好!
首先感谢组织上给我这样一次机会参加竞争上岗。对我个人来讲,我想这不仅是一次竞争,更是一次对自己的检验、学习和锻炼。下面我就把自己竞争xxx科长的一些情况,向各位领导和同志们汇报一下。
本人xxx年参加工作,xxx年任xxxx,一直从事信息化建设工作。在xxx工作的xxx年中,各位领导和同志们给了我莫大的关心和帮助,使我从一个初出茅庐的的青年,学到了很多财政业务知识。我深深地感到,个人的每一点成长、进步,都得益于良好的氛围和环境;体现了领导和同志们对我的厚爱和关心。在 xxx这个大家庭里工作,感觉踏实,也很温暖。激发了我竞争xxx科长的勇气。竞争xxx科长我有以下四点优势:
(一)我是xxx专业,在职期间为了使适应单位工作又修完xxx专业,学校系统的学习和平时的刻苦钻研,使我对xxxx工作有了较深的认识,练就了做好信息管理工作必备的政治意识、大局意识和必备专业知识。
(二)为人正直、诚实,能善待每一位同志。
(三)身体素质好,精力充沛,能吃苦耐劳。
(四)在专业发展方面,我先后取得xxxxx、xxxxx、xxxxx、xxxxx、xxxxx,并参与了我局信息化建设的所有项目,可以说对本职业务了如指掌。
如果我当选,我将把领导和同志们的期望铭刻在心,按照“管好自己、带好队伍、搞好服务”的工作思路开展工作,争创一流业绩,树立良好形象,以优异的工作成绩回报领导和同志们的信任,主要从以下三个方面开展工作。
一、加强学习,以学习促工作。
如要干好本职工作,就得不断地加强业务学习,提高自身素质。现xxxx都需要大量的时间去学习、研究、分析以适应各科业务开展的方案,就必须把学习放在第一位,并带出一批业务精、能力强的队伍。
二、开拓创新,提高工作效率。
形势发展日新月异,信息工作一直走在财政改革的最前沿,面对xxx的全面展开,xxx上一个大台阶,如果因循守旧,就很难以跟上领导的思路和信息工作发展的节奏。因此,必须不断开拓创新。要创新工作方法,提高工作效率,使xxx工作更加科学、规范。
三、搞好数据服务,为财政改革保驾护行。
“不以事小而不为,不以事杂而乱为,不以事急而盲为,不以事难而怕为”。随着省市xxx建设,明年xxxx重要性将更一步加强。数据服务将就成了xxx的重要工作。我将带领我科室的精兵强将为我xxx改革保驾护行。
同时我也不断地告诫自己,作为一名党员,就要把自己的一切交给党和人民,让群众来评判,由组织来选择。我会坚决服从工作需要和组织安排。无论结果如何,我都将以此为新的起点,更加严格地要求自己,以更优异的工作成绩,回报领导和同志们的关心和厚爱。
谢谢大家!
护士长竞争上岗演讲稿篇4
各位领导!各位同事:
大家好!非常感谢院里为我们创造了这次公平竞聘护士长岗位的机会!
我怀着满腔热忱参加这次竞聘,我希望通过竞聘在新的岗位上实现拼搏奉献的价值,不断充实自己、完善自己。
今天我将从个人履历、对护士长岗位的认识、做好护士长的工作思路三个方面介绍下自己,请领导和同事们多多指导!谢谢!
我叫某某,今年30岁,大专学历,xx年毕业于长春医学院。在校期间我勤奋好学,成绩优秀,受到老师们的一致好评,并多次获得学校优秀学生干部,学习标兵等荣誉称号;毕业后我曾先后在北京大学附属医院、法库县惠民医院工作,并在惠民医院工作期间担任护士长一职,有些浅薄的工作经验!从参加工作以来,我热爱自己的护士岗位工作,几年来的临床护理工作,我以热情细致的服务、严以律已的工作作风赢得了广大患者的赞誉、同事的信任和领导的好评,期间荣获了奖励。从中感到收获最大的是自己的政治素质和业务技能得到了很大提高。这要感谢我身边领导的指导和同事们的帮助!与他们的关心支持是密不可分的!
护士长是医院科室管理工作的组织者和指挥者,在医院管理工作中占有举足轻重的地位,尤其是在医疗市场竞争激烈的今天,护士长管理水平的高低,直接影响着科室乃至全院整体工作的全方位发展,具体工作中护士长主要承担了以下三方面责任:一是为院领导当好参谋,二是为医生当好助手,三是为护士门当好主管。因此要想做一名称职的护士长,我认为应该做到护理业务精通、擅长组织管理与时俱进创造性地开展工作。
假如我竞聘成功,我将在院领导、科主任及护理部的领导和指导下,从以下几方面做好护士长工作:
一、把护理安全放在工作的首位,防范和减少护理差错。
通过多角度充分了解患者病情,指导护士认真细致观察患者病情变化,及时采取相应的护理措施;同患者多沟通,赢得患者的信任,及时发现安全隐患,采取有针对性的护理措施,有效地预防意外事件,保证患者安全。
二、努力营造和谐融洽的护患关系。
作为护士长,在护患关系中起着不可替代的重要作用。
首先,要定时召开护患座谈会,征求病人的意见和建议,及时向科领导和医生反馈,使科室服务设施和休养条件更适合病人的需求
其次,讲究交流方法化解护患矛盾。我将主动诚恳地做好病人的思想负担工作,作好沟通协调,解决病人的具体问题,为病人创造轻松疗养的环境。
三、注重患者的健康教育,提高患者的满意度。
健康教育是人性化护理管理的重要内容。护士不仅是照顾者,还应是教育者。我将在病房管理工作中,重点抓好对患者的健康教育,组织护士根据不同病人的心理、文化背景开展形式多样化的健康教育活动,解答困扰他们的心理问题,增强战胜疾病、重返社会的信心,让患者通过住院不仅治疗好疾病,还学到了许多健康知识,从而提高对护士的满意度。
四、以身作则,率先垂范,增强科室凝聚力。
常言说:“喊破嗓子不如做出样子”。应该说,护士长的自身形象直接影响护士护理的工作效率、工作质量以及科室的凝聚力。我将时刻牢记护士长肩负的重任,努力在敬业精神、业务技能、人际关系等方面,成为护士们的楷模。
工作中,对护士既严格要求,又同她们加强感情交流,结成知心朋友,让护士与自己在一起时感到轻松、愉快、自然。培养护士们的集体荣誉感,融洽集体感情,争取构建一支具有凝聚力的和谐团队。自己要树立榜样,做到言行一致,要求护士不做的,自己坚决不做,要求护士做到的,自己首先做好。今天能参加竞聘,与她们给我的支持和鼓励是分不开的,再次感谢我的护士姐妹们!
最后,我认为要真正做好护士长岗位工作,还远不止以上几点要求,还要在实践中结合新问题,创新工作方法,经常组织护士学习业务知识,不断提高护士团队的业务素质和护理观念,做到护理工作程序化,技术操作标准化,减少护理工作中的随机性和盲目性,做好对重点病人的护理,提高护士观察病情、心理护理、急救护理等各项护理工作的质量。
参加这次竞聘,是对自我的一种挑战,更是一个学习和提高的过程,衷心希望大家能给我一分支持,给我一分鼓励。无论竞聘成功与否,我都将一如既往和大家一起奉献自己最大的能力和热情,共同为法库县中心医院的进步发展贡献力量!
谢谢大家!!
护士长竞争上岗演讲稿篇5
各位领导,同事们:
大家好!
今天我参见竞聘的岗位是护士长一职,感谢院党委给予我们施展才华的机会。
我于年走上护理工作岗位,在急诊科勤勤恳恳工作,一干就是个年头。在这年中,我从一个懵懂无知的护士成长为急诊科的一名优秀的护理骨干,其间离不开科主任、护士长的帮助和教育,也离不开护理姐妹们的关心与支持。急诊科是医院的前沿阵地。门诊输液病人多,急诊病人病情急,重,病人的法律意识普遍增强。这使我深深的感受到护理人员要有很高的综合素质。本着“一切以病人为中心,展现中医人的优良风貌”为宗旨,我苦练内功,积极学习业务知识,不仅练就了过硬的静脉穿刺技术,经常被患儿家长点名打针,并熟练掌握了急诊急救技术,参与科室的重大抢救工作,并能随叫随到。在管理方面,我还是护士长的得力助手,能主动帮助护士长协调科室的繁琐事物,能为科室的工作出谋划策,深得护士长及护理姐妹的信任。一份耕耘一份收获。在年院团委举办的医院管理年知识比赛中荣获第一,年度考核多次被评为优秀,并被评为— 年度“十佳护士”光荣称号。这些成绩将不断鞭策我在护理工作的大路上走稳走好每一步,并努力向更高台阶迈进。
我知道护士长工作十分重要。她既是护理工作的管理者,又是护理工作的执行者,既是指挥员,又是战斗员。她的职责就是带领全科护士圆满的完成院领导交付的各项任务。以优质的服务赢得广大患者的满意。我也深知护士长工作十分辛苦。她们像蜡一样燃烧自己,照亮别人。像竹一样,掏空自己,甘为人梯。正是她们爱岗敬业,无私奉献的精神时刻影响着我,也促使我努力向她们学习,向她们靠拢。参与这次竞聘,我愿在求真务实中认识自己,在积极进取中不断追求,在拼搏奉献中实现价值,在市场竞争中完善自己。
如果我竞聘成功,我将从以下几方面开展工作:
1. 认真履行工作职责。在院党委的正确领导和护理部的指导下,积极配合科主任搞好科室的管理工作,当好科主任的得力助手,使科室的工作有条不紊的进行。团结全体护理人员,充分发挥集体优势和团结协作的力量,树立以患者为中心,急患者之所急,想患者之所想,营造整洁、美观、舒适、和谐的就医环境。让患者感受到温馨和热情。充分享受到真诚、优质的医疗服务。
2. 注重学习,强化责任。以自己勤思敏学的行动带动科室团队学习,并客观评价和充分发掘每位护士的工作潜能,发挥她们各自的比较优势,使她们怀着愉悦的心情投入工作。督促核心制度的落实,组织全科护士开展相关法律法规的学习,加强医护配合,积极主动的处理好医护关系、医患关系,推行规范化工作,精细化服务的理念,用热情、真诚、周到的服务体贴患者、关心患者、感染患者,沟通、化解医患矛盾,切实防止医患纠纷的发生。让患者感受到舒心和安心。让同志欢心、顺心、让领导放心、省心。
3. 增收节支,积极创新。从我做起,视院如家,以院为家,以实际行动感染和带动全科医护人员增强增收节支意识,并正确引导病人养成节约用水用电的良好习惯。杜绝超支浪费。积极探索服务理念的新思路,在服务措施上要与时俱进。为患者提供“宾馆式”的医疗服务,不但要让患者得到最优质的护理,还要让患者从护士的外貌体态,言谈举止和医院的整体形象上感觉医院如家,提升医院的整体综合形象。
综上所诉,如果我这次竞聘成功,我会把对护理事业的热情、忠诚、爱心和耐心倾注到工作的点点滴滴中去,争做一名合格的护士长。如果没有竞选上护士长这个职位,我也不气馁,我还是一名优秀的护士。我将一如既往、脚踏实地的工作。中医院在院党委的正确领导下,在全体中医人的共同努力下正在蓬勃发展!我衷心的希望能在我院发展的宏图中发挥自己的光和热!我相信:有志者,事竟成!
我的演讲结束了,谢谢大家!
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