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2024年村新时代文明实践站工作总结6篇

每一次工作总结都是一次深刻的自我反思,激发我们不断超越自我,通过工作总结我们可以发现自己在工作中的优秀之处,增强自信心和工作动力,下面是淘一范文网小编为您分享的2024年村新时代文明实践站工作总结6篇,感谢您的参阅。

2024年村新时代文明实践站工作总结6篇

2024年村新时代文明实践站工作总结篇1

为推动__更加深入人心,进一步加强和改进基层宣传思想文化工作和精神文明建设,镇积极开展新时代文明实践所(站)建设试点工作,现将工作开展情况总结如下:

一、工作进展情况

(一)新时代文明实践所设立服务平台情况:

按照“1+n”工作思路,整合镇文化站、司法所、远程教育站点和各村村级组织活动场所、思想道德大讲堂、乡村舞台、农家书屋等阵地资源,初步设立以政策宣讲、法律服务、文化服务、体育服务、网络服务、教育服务、农技服务、卫生健康服务和环境整治等__个服务平台。

(二)新时代文明实践所组建志愿服务队伍情况:

镇充分整合现有资源,成立镇新时代文明实践志愿服务队,由镇党委副书记任队长,下设__个志愿服务分队,分别为镇机关分队。各志愿分队承担理论政策宣讲,法律咨询服务,农业科技推广,健康生活指导,文艺文化活动,文明新风宣传,爱心公益奉献,生态环保宣传相关任务,广泛动员本村乡土人才、致富能手加入新时代文明实践志愿服务队伍,广泛开展各具特色的文明实践活动。

(三)新时代文明实践工作开展活动情况:

按照“一月一安排、一周一活动”的工作要求,制定实施方案,活动计划,组织开展群众喜闻乐见、形式多样、内容丰富的特色实践活动。目前,累计开展秧歌社火表演、广场舞比赛、省“_”精神宣讲、环境卫生大整治、扫黑除恶宣传、党员义务劳动、走访慰问困难群众、党员等各类实践活动364场次,其中,实践所开展特色活动23场次,实践站累计开展活动341场次,通过开展多姿多彩、形式多样的新时代文明实践活动,丰富群众精神文化生活,凝聚了群众思想共识。

二、存在的问题

一是新时代文明实践活动影响力还不够,党员干部知晓参与的多,群众参与的少,对新时代文明实践工作重大意义没有系统的认识;二是新时代文明实践活动虽然能够按时开展,但服务质量还需提升,没有形成符合我镇实际的特色服务项目品牌。

三、下一步工作打算

一是在队伍管理上,我镇要依托各村的志愿服务分队和志愿者,组建整治过硬、素质优良、结构合理、专兼结合的文明实践队伍,打造一支有能力、有热情、靠得住、敢担当的文明实践主力军。

二是加大与县新时代文明实践中心沟通联系力度,强化县级层面指导,同时多组织镇村新时代文明实践所(站)成员到兄弟镇取经,拓宽眼界,转变思路。

2024年村新时代文明实践站工作总结篇2

2024年村新时代文明实践站工作总结篇3

二、结合实际打造文明实践特色品牌

三、突出示范辐射作用

根据每个社区的村史、资源、文化特色量身打造特色品牌。其中重点打造的5个新时代文明实践示范站,做到以点射面带动全街道新时代文明实践工作再上新台阶。坚持做到活动有亮点,活动有特色,活动接地气。

其中,重点打造5个品牌实践站主要有:

(一)柳西社区新时代文明实践站。实践站以和睦家·礼孝行为主题,突出和谐家庭、孝道文化,以讲堂宣讲、礼仪培训、道德模范评选、培育组建志愿服务队伍、乡村文明等为中心深入开展系列活动。例如:母亲节开展的感恩母亲,以花传爱活动、日常开展的垃圾分类宣传活动、父亲节、主题党日活动和公共卫生大讲堂等等,通过系列活动,调动社区居民参与的积极性,组建社区和睦家志愿服务队,深入群众了解需求,结合民之所需设计相应活动,打造和睦之家、孝礼社区。

(二)柳东社区新时代文明实践站。实践站以老手艺·新风尚为主题,突出社区文化保育、锣鼓、编织、手工花饽饽等传统手艺,探索新的方式,把这些老手艺与更加好玩、有趣、时尚的活动相结合,吸引社区更多的年轻人和孩子参加,感受传统文化的魅力,弘扬传统文化。助力社区居民文化的传承,例如:端午节除了包粽子外,让儿童参与学习编民俗五彩绳,并讲述其文化寓意;开展非遗传承手工花饽饽制作,让传统手艺进入年轻人的生活,提升群众乡村生活的认同感、获得感、幸福感,打造乡村活力人文,实现文化自信。

(三)金帝苑新时代文明实践站。小社区·大舞台,以社区大舞台为主题,围绕城市文明、邻里和谐、党群服务三个方面展开工作。例如:爱国卫生月开展我是党员我带头的社区卫生大整治活动,社区读书日活动,社区志愿者带头包粽子入户送给高龄老人,社区党委号召、社会组织联动、居民自发,层层深入,形成活动类型多样、活动内容丰富、活动全面覆盖、多种力量共同参与的多元主体共治的格局。

(四)独垛子社区新时代文明实践站。以乡土情·庭院美为主题,积极引导妇女群众参与庭院美化、村居清洁和村容村貌整治,共建美丽家园。以庭院设计布局美、摆放有序整齐美、卫生整洁环境美、养花种树生态美、文明风尚和谐美,评选出传播文明新风,倡导健康向上生活理念的典型示范家庭和美丽庭院。

(五)黄埠岭社区新时代文明实践站。以好分类·为人人为主题,把垃圾分类融入日常工作中,深入推进生活垃圾分类和减量工作,提高居民生活垃圾分类投放质量,让垃圾分类融入居民的生活,让居民切切实实了解垃圾分类。开展垃圾分类宣讲、小游戏,向居民讲解垃圾分类相关常识,告诉居民垃圾分类程序及分类后的垃圾归宿和用途,倡导更多社区居民参与到垃圾分类的队伍中来。

四、线上+线下结合,营造良好氛围,扩大宣传效果

4.开展丰富多彩的线下活动。在做好疫情防控的前提下,积本着以分散化、小型化、不聚集的原则,积极开展各具特色的实践活动。如环保健步行、趣味运动会、垃圾分类有奖竞答、家风家训讲座、心理疏导、青少年成长加油站项目等,全年共组织开展次线下活动120余场。

五、积极培育推进志愿服务队伍建设

结合社区实际情况和现有资源,通过社区推荐和活动发掘社区积极分子,培育社区自组织,例如:柳东自发成立爱心志愿服务队;柳西社区结合孝道文化服务品牌成立和睦家志愿服务队;黄埠岭社区结合垃圾分类成立绿主妇志愿服务队;引入山海情救援志愿服务队提高街道紧急救援能力,通过新途公益组织对社区志愿服务队进行专业培训和赋能指导,发挥其在社区的带头作用和影响力,动员群众力量更好的服务社区,为构建和美灵珠山贡献力量。

六、2021年工作计划

以公益小城镇·和美灵珠山文明实践品牌为载体,普及公益理念,弘扬志愿精神,在专业化志愿服务队伍的带动和引领下,充分发动社区居民参与志愿行动。紧扣社区实际问题,紧贴居民自身需求。发挥新时代文明实践站作用,动员整合社会资源,解决群众身边事。真正做到思想引领、道德教化、文化传承,通过讲评帮乐庆等形式,把广大群众紧紧凝聚在党的周围。

1.志愿服务常态化。依托公益小镇,常态化开展公益课堂、志愿1+1、便民服务等多种形式的志愿服务活动,让群众深入了解新时代文明实践,愿意参与文明实践活动,让群众成为文明实践主体,促进其积极参与社区共建,形成人人为我,我为人人的良好社会风尚。

2.强化志愿队伍建设。以群众需求为导向,整合各类志愿服务资源,组建高效快捷的志愿服务联盟,培育壮大社区本土自组织,通过志愿者及时收集群众诉求,建立群众与政府相关部门的连心桥作用。

3.根植传统文化。深化拓展我们的节日主题活动,组织开展具有地域特色的民俗文化活动。用好非遗馆、家风馆、等场所设施,多渠道传播优秀传统文化,大力弘扬耕读文化、孝礼文化。

2024年村新时代文明实践站工作总结篇4

(一)高站位认识,县、乡、村三级书记带头落实推动。

**县委、县政府高度重视、全力支持建设新时代文明实践中心试点工作,始终对标中央、省委精神,将建设新时代文明实践中心作为树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”的重要内容,将试点工作列为全县工作的重中之重予以高位推动。2019年1月16日,第1次县委常委会审议通过并正式下发了《县委办公室关于印发的通知》及五个配套文件。县委书记胡小勇专门批示“要将此项工作列为2019年重点工作来抓,抓出成效,抓出亮点”,并担任县新时代文明实践中心委员会主任,审定试点工作方案,深入乡村调研督导,并多次在全县领导干部大会上进行强调部署,推动试点各项工作落到实处。同时,**县委要求全县各级党委要将新时代文明实践工作摆上突出位置,实行县、乡、村“三级书记负责制”,实施“一把手”工程,建立县级负总责、乡村抓落实的工作机制。县、乡两级党委带头发挥好“一线指挥部”的作用,统筹协调各类资源,充分调动各方力量。各乡镇场、村(社区)“一把手”作为第一责任人,亲自抓、带头做,层层压实责任,推动试点工作落实到位。

(二)高标准建设,打造特色鲜明的试点工作“**样板”。

**县突出问题导向,创新方法机制,始终坚持“三个注重”来创造性开展试点工作,有效打通宣传群众、教育群众、关心群众、服务群众的“最后一公里”,着力探索出一条可复制、可推广、体现**特色的新时代文明实践新路子。

三是注重创新“四单”模式,精准开展文明实践活动。(1)紧扣“四单”模式实施五大行动。一方面,创新推广文明实践活动“四单”模式。围绕“初心、政策、技能、文明、法治”等十大主题精心制作了100个优质县级文明实践菜单,各乡镇场所、站制定个性化菜单。在全县推广全新的“群众点单,中心(所、站)配单,志愿者买单,社会评单”的文明实践活动“四单”模式,精准满足群众精神文化与生产生活需求,统筹调度各级文明实践队伍开展群众迫切需要、喜闻乐见的文明实践活动。目前,全县群众点单2000余次,志愿者买单1000余次,举办服务活动1000余场,共服务群众10余万人。苏溪镇为了方便群众,投资2万元于今年6月创新开通了微信点单小程序“苏溪镇新时代文明实践所”,群众积极提交文明实践活动点单500余人次。禾市镇今年根据群众点单需求,自筹资金30万元,实施了“乡村大喇叭工程”,在全镇各村安装了无线大喇叭183个,在政策传达、法制宣传、移风易俗、家风家训、平安建设、文明创建等方面发挥了积极作用。今年7月9日,**垦殖场新时代文明实践所根据全场果农对果树更新换代的迫切点单需求,组织“果教授”文明实践志愿服务分队举办了“金秋砂糖桔产业推进会”,受到果农群众的由衷点赞。9月17日,**县新时代文明实践中心根据群众点单,在苏溪镇滩尾村举行“**好人故事会进文明实践站”活动,由2019年第二期吉安市好人罗小林与群众分享自己的好人故事,弘扬社会主义核心价值观。9月29日重阳节前夕,武山垦殖场新时代文明实践所应老年群众点单,联合县卫生健康文明实践分队开展“孝老爱亲,向上向善”健康义诊活动。另一方面,围绕重大主题开展“五大文明实践行动”。县级服务总队、文化惠民分队、教育惠民分队、卫生健康惠民分队、志愿者服务分队、田教授服务分队等坚持每月一个活动主题,采取理论宣讲、技术指导、文艺演出、志愿服务、移风易俗、走访慰问、结对帮扶等形式,扎实开展“五大文明实践行动”,即围绕课堂悟精神主题,开展学习实践行动;围绕民嘴讲理论主题,开展宣讲实践行动;围绕舞台兴文化主题,开展文艺实践行动;围绕脚尖践新风主题,开展文明实践行动;围绕指尖播文明主题,开展媒体实践行动。目前,全县已组织开展“让党的理论飞入寻常百姓家”、“非遗过大年,民俗闹新春”、“学习雷锋精神·弘扬时代新风”、“喜迎六一,欢乐端午”、庆祝新中国成立70周年“我和我的祖国”、“扶贫扶志感恩奋进”等各类志愿服务活动1000余场次,惠及群众30余万人次。(2)精心打造优秀志愿服务活动项目。实行文明实践活动项目化,以**特色品牌项目推动全县各类活动蓬勃开展。目前,共有中宣部表彰的“全国100个最佳志愿服务项目”——班班有个图书角,以及“民嘴讲堂”“田教授”“同心·服务团”等全县十大优秀志愿服务项目。“致富土专家,服务千万家”农技惠民志愿服务项目入选2019年度全省示范性重点志愿扶持项目。螺溪镇通过开展新时代文明实践“十大活动”项目,取得了以家风家训教育群众、以典型榜样引导群众,把漠不关心变得少少的、把助人为乐变得多多的等文明实践成效,并培育出螺溪镇文明实践茶馆文化体验点。此外,还涌现出马市镇“江滨村农民志愿军”、苏溪镇“微信小程序点单”和“田园课堂”等一批特色活动品牌。

(三)高效率保障,实施强有力的试点工作机制。

一是强化机构保障。迅速成立了**县新时代文明实践中心委员会及其办公室,由县委书记担任委员会主任,县委常委、宣传部长和县政府分管副县长担任执行副主任。委员会下设办公室,抽调了1名正科级干部、2名副科级干部、3名工作人员集中办公。

二是强化经费保障。县财政安排633万余元专项用于全县建设新时代文明实践中心试点工作,其中:县新时代文明实践中心每年安排60万元工作经费,每个乡镇场新时代文明实践所、村(社区)新时代文明实践站每年分别安排3万元、1万元工作经费。被评为5星级、4星级的村(社区)文明实践站每年分别给予2万元、0.5万元的奖补经费。

三是强化考核保障。将新时代文明实践建设工作分别纳入全县党政领导班子和领导干部实绩考核、意识形态工作责任制落实情况监督检查、群众性精神文明创建标准,在年终对“1+10+n”文明实践队伍,25个新时代文明实践中心、所,322个村(社区)新时代文明实践站和文明实践员进行分类考核表彰。

主要有四个方面的问题及建议。

(一)尽快解决机构编制问题。主要是恳请省委宣传部出面协调省编办,尽快解决县新时代文明实践中心、乡镇场新时代文明实践所的机构编制问题。新时代文明实践作为一项长期坚持的工作,任务重,涉及面广,当前重点需解决机构设置、人员队伍、经费保障等体制机制问题,以利于县、乡镇两级文明实践队伍与人员吃下“定心丸”,抛弃等待观望心理,充分激发他们的工作积极性、主动性、创造性。

建议省委宣传部高位推动,结合事业单位机构改革,请省编办大力支持,将县级新时代文明实践中心定为正科级全额拨款事业单位(比如我县新时代文明实践中心拟定编6-8人,设主任1名,副主任2名)。同时,将乡镇场新时代文明实践所定为正股级全额拨款事业单位(定编2-3人),专职工作人员从乡镇事业人员中选调或者公开招考。并对村级新时代文明实践站出台相关文件,明确由相关人员来进行日常管理。

(二)给予奖补经费支持。我县试点是全域覆盖,涉及面广,工作体量大,全县24个乡镇场、322个村(社区)开展工作需要大量财力物力,工作经费十分紧张。今年,县财政想方设法安排600余万元专项用于全县建设新时代文明实践中心试点工作(其中:县新时代文明实践中心每年安排60万元工作经费,每个乡镇场新时代文明实践所、村(社区)新时代文明实践站每年分别安排3万元、1万元工作经费)但仍然不能有力保障新时代文明实践工作的巨大经费需求。在此,建议省委宣传部每年给予**县新时代文明实践奖补经费30万元-50万元。

(三)提供文明实践活动支持。在我县实施“群众点单,中心配单,志愿者买单,社会评单”的文明实践活动“四单”模式过程中,对于一些超越我县志愿服务能力范围,以及一些需要省市相关部门单位提供支持的群众需求与服务(比如医疗健康、农业生产技术等),建议省委宣传部予以高位推动,利用高校等平台协调支持,通过组织省市文明实践志愿服务队下乡进村(社区)、选派上级专家来县业务指导、省市县联合开展志愿服务等方式,为我县进一步开展好今后的文明实践现场指导支持。同时,新时代文明实践试点工作是一项全新的工作,没有现成模式和套路可循,建议省委宣传部适时组织我们试点县外出学习考察,借鉴吸收外省市的特色做法与新鲜经验。

2024年村新时代文明实践站工作总结篇5

为更好打造社区新时代文明实践站,翠屏社区在新办公场所设立新时代文明实践基地,划出专区为新时代文明实践志愿者提供活动空间,方便新时代文明实践项目的开展,同时设立新时代文明实践宣传栏,及时将相关政策、信息通过宣传栏向居民公布。

新时代文明实践中心的主体力量是志愿者,主要活动方式是志愿服务,翠屏社区大力发展新时代文明实践志愿者,成立“微光”青年志愿服务队和“萤光”网格志愿服务队,分别在寒暑假及日常提供志愿服务活动。其中“微光”青年志愿服务队是社区着重打造的一支志愿服务队伍,志愿队成员由社区有志青年组成,大多为在校大学生。

20xx年寒假“微光”青年志愿服务队成立,“微光”志愿者们制定了详细的活动策划方案,以“奉献社区暖人心,点燃微光筑温暖”为主题,以“丰富社区活动内容,创新社区工作形式,让社区活动更加贴近群众生活”为目的,在寒假期间开展了多项志愿服务项目,包括:建立4处环卫工人爱心驿站,让环卫工人在酷暑严冬有免费饮水、休息之地;助力创城,开展春节大扫除,贯彻落实“五城联创、十大行动”;开展宣传活动,落实禁止燃放烟花爆竹工作;关怀帮扶社区独居老人,为他们上门打扫卫生、聊天并送上春节的祝福;开展社会调研,为社区老旧小区解决物业管理问题提供数据基础;帮助社区开展居民信息电子化录入、档案整理等工作。青年志愿者们在各项志愿服务项目中极好的展现了新时代文明实践志愿者们的风姿,同时切实为社区工作带来了极大助力。

20xx年暑假到来之际,“微光”二期志愿团队已在社区集结,因社区办公场所搬迁,能够为志愿者们提供更为完善的场所及功能支持,本次志愿活动在“微光”一期的基础上更加完善了活动方案,计划以疫苗接种和创城为主开展各项志愿服务工作,计划落实社区居民疫苗接种情况,开展小区环境巡查,宣传垃圾分类,参加文明交通行动等。同时,本期“微光”志愿服务队还将在社区建立“爱心驿站”、开设学生暑期课堂、参加协助开展暑期防溺水讲座、普法宣传等各项活动,切实将新时代文明实践志愿活动落到实处,力求更加贴近城乡群众思想实际和生产生活实际,通过丰富多彩的宣传教育和实践活动,让新时代文明实践志愿活动更接地气、更有活力、更有温度。

今后翠屏社区将以“微光”青年志愿服务队和“萤光”网格志愿服务队为根基,把为群众提供针对性志愿服务作为重要工作内容,把设计实施志愿服务项目作为重要抓手,拓宽与农民群众面对面、键对键、心贴心的.联系沟通渠道,不断提高服务项目的精细化程度、专业化水平,不断扩大文明实践活动的覆盖面和吸引力。大力推进新时代文明实践站建设,开展新时代文明实践志愿服务,为社区居民提供更为完善、高品质的服务。

2024年村新时代文明实践站工作总结篇6

xx镇党委高度重视文明实践及文明创建活动,在全镇坚持高起点、高质量、高标准开展新时代文明实践所(站)建设工作及文明创建。现将工作汇报如下:

一、新时代文明实践所(站)建设工作

(一)加强领导,健全组织架构。根据《淮南市建设新时代文明实践中心工作实施方案》的通知精神,镇新时代文明实践所成立以镇党委书记为所长,镇长为第一副所长,班子成员为副所长,各部门负责人为成员的新时代文明实践领导体系。各村(居)新时代文明实践站成立以各村(居)总支书记为站长,村两委成员为成员的组织架构。全镇成立新时代文明实践所1个,新时代文明实践站11个,志愿者服务队43个。

(三)统筹融合,打造特色实践队伍。在已建立的新时代文明实践所(站),逐步大力开展实践活动,让党的理论进机关、进村组、进校园,进企业,实现镇内全覆盖。以志愿者服务为载体,围绕政策咨询、教育服务、文化服务、科普服务、卫生服务等方面落实为民惠民举措,服务改革发展、服务创业实践、服务生产生活。在服务群众中教育引导群众,通过解决思想问题推动解决实际问题,通过解决实际问题,更好地解决思想问题。打通宣传群众、教育群众、关心群众、服务群众最后一公里。

二、文明创建工作

20xx年度以来我镇以寿县创建安徽省文明县为契机,大力推进文明城市创建工作,呈现出了领导重视、工作扎实、乡村联动、效果良好的发展态势。我们主要做了以下几项工作:(一)人员到位,制度健全。我镇抽调近十人成立应急线,做文明创建工作。年初确定创建计划,落实资金保障,创建工作日常有措施,年终有评比。

(二)设施建设,解决难题。一是为了解决骑路集问题,我镇投入大量资金,建设农贸市场一处,建成后我镇由主要领导亲自带队上街半个月,分片包干,改变了商贩不进农贸市场的习惯,从根本上解决了困扰茶庵镇多年的`骑路集问题,有效的根治了茶庵镇内街道交通堵塞的难题。二是为了解决市貌问题,联系城管等多家部门联合执法,利用近一个礼拜的时间拆除遮阳伞、遮阳棚共计50余处。广泛宣传文明创建政策法规,目前已经解决商户们摆摊经营的尴尬局面,规范了市容市貌。同时我镇投入部分资金统一更换门头招牌,做到整齐划一、突出特色。合理设置街区标识标牌,政府、财政所、派出所、学校、医院等单位区划位置一目了然,方便了群众办事。三是为了解决停车难问题,我镇利用镇政府大院和住户闲置地点设置停车位,让广大群众自觉规范停车,解决了乱停乱放难题。四是解决基础设施破旧问题。我镇投入资金重新修整了道路,铺设沥青路面,并投入80万元新建两处公厕,解决了群众入厕难的问题。

(三)营造文明,树立新风。在镇中小学、政务大厅、文化站、乡镇公路沿线等地点,以群众喜闻乐见的方式制作了社会主义核心价值观、关爱未成年人、移风易俗、居民公约、文明创建活动等标语、彩绘、宣传画,形式多样、内容丰富、通俗易懂。镇、村干部做移风易俗带头人,在不同场合强调移风易俗的重要性,尤其要求党员干部带头自觉执行,并签订《党员干部移风易俗公开承诺书》,讲文明、树新风、破陋习,新事新办、丧事简办。引导群众自觉培养讲文明树新风的意识。

(四)组织活动,散播文明。发挥志愿者热心公益的积极作用,大力开展志愿服务活动。今年3月12日植树节,镇主要领导王文军同志带领镇干部、村干部们共同参加的植树节活动;5月29日的计生宣传日,计生志愿者们给我镇18个失独家庭送去了温暖;6月份我镇深入开展身边好人评选活动,积极推荐身边好人,将我们身边的敬、孝、助、诚、勇等感人事迹推荐出来,潜移默化的影响身边人。

今年我镇已成功将关岗村申报为省级文明村。今后我们还将持续努力,为申报文明乡镇做积极准备。下一步,茶庵镇将不断深化新时代文明实践所(站)建设及文明创建工作,充分发挥新时代文明实践所(站)阵地作用、聚力作用、辐射作用。使文明创建工作形成常态化工作机制,真正让新时代文明实践及文明创建工作成为贯彻党委、政府中心工作的重要阵地,成为广大干部群众精神家园。推动文明实践及文明创建工作在茶庵落地生根、开花结果。

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